Conhecer abordagens teóricas sobre relações de trabalho Construir as bases da competência de análise de relações de trabalho visando às atividades de planejamento, assessoria a negociadores e participação em negociações trabalhistas Aplicar os conceitos de relações do trabalho identificando o processo e os padrões de organização do trabalho adotados pelas empresas Compreender as situações organizacionais, aplicando os conceitos de ciências sociais com ênfase nas questões do trabalho e das relações sociais Conhecer aspectos sobre a formação e evolução do mercado de trabalho brasileiro, identificando os conceitos a partir de exemplos e questões práticas; Pesquisar e debater temas contemporâneos relacionados com as transformações do trabalho, das relações de trabalho e das organizações. Analisar os marcos mais significativos da trajetória do sindicalismo em geral e no Brasil avaliando a situação atual das entidades dos trabalhadores Colaborar na pesquisa e escrita para um trabalho em formato de artigo acadêmico sobre um estudo de caso envolvendo ética e organizações de acordo com a estrutura proposta Escrever um trabalho em formato de artigo acadêmico sobre um estudo de caso envolvendo ética e organizações de acordo com a estrutura proposta
1.Trabalho e Relações de Trabalho no Brasil 2. Mercado de Trabalho no Brasil 3. Sindicatos no Brasil 4. Negociações Coletivas no Brasil 5. Economia 4.0 e as novas formas de trabalho, ocupações e relações de trabalho
Apresentação do curso O trabalho e seus significados Evolução do conceito de trabalho Transformações do trabalho Relações de trabalho: abordagem estratégica e competências Relações de trabalho e instituições – Abordagem teórica e conceitual Mercado de Trabalho – Principais Conceitos e Estatísticas Mercado de Trabalho Brasileiro: Formação (1900-2003) e Evolução Recente (2003-2015) Os sindicatos no Brasil Da Constituição de 1988 à Reforma Trabalhista de 2017 Negociações Coletivas no Brasil Uberização, Indústria 4.0 e Trabalho Digital.
Bibliografia Básica ABILIO, L. Sem maquiagem. Boitempo, 2017. AGUIAR, T. Maquiando o trabalho. Annablume, 2017. AMORIM, W.A.C. Negociações Coletivas no Brasil: 50 anos de aprendizado. São Paulo: Atlas, 2015. AMORIM, W. A. C. Da Economia Institucional à Gestão de Recursos Humanos: Uma Abordagem Mediada pela Teoria dos Custos de Transação – Parte 1. In: Informações FIPE Março 2019. Temas da Economia Aplicada. AMORIM, W. A. C. Da Economia Institucional à Gestão de Recursos Humanos: Uma Abordagem Mediada pela Teoria dos Custos de Transação – Parte 2. In: Informações FIPE Abril 2019. Temas da Economia Aplicada. AMORIM, W. A. C. Futuro do trabalho no Brasil: Cuidar das instituições. RAE-Revista de Administração de Empresas, [S. l.], v. 60, n. 5, p. 371–377, 2020. DOI: 10.1590/S0034-759020200507 ARBIX, G., SALERNO, M. S., ZANCUL, E., AMARAL, G., & LINS, L. M. Novos estudos. Cebrap, 36(3), 29-49. (2017, novembro). ANTUNES, R. A nova morfologia do trabalho no Brasil. 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